eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) in der IT-Systemtechnik/Systemadministration ab 01.09.2025

Die Deutsche Oper Berlin ist das größte der drei Berliner Opernhäuser. Wir bieten Ihnen einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz an einem der führenden Opernhäuser Deutschlands. Zur Unterstützung unserer IT-Abteilung suchen wir eine*n Fachinformatiker*in.

DIE AUFGABEN

      • Administration und Wartung bestehender IT-Infrastrukturen mit Schwerpunkt auf Microsoft Systemen – Hybrid/ On-Premises /Cloud
      • Client-Management mit Intune und Autopilot
      • Sie sind teamfähig und betreuen die IT-Infra¬struk¬tur (Microsoft Systeme und Programme) der Deutschen Oper mit
      • Sie sind vor Ort der Ansprechpartner*in für die Mitarbeiter*in
      • Betreuung und Verwaltung der aktiven und passiven Netzwerktechnik
      • Verwaltung von Servern und Arbeitsplatzrechnern
      • 1st / 2nd Level Support für Hard- und Software
      • Dokumentation und Weiterentwicklung der gesamten IT-Infrastruktur
      • Bearbeitung konzeptioneller Themen in der IT

DIE ANFORDERUNGEN

      • abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Fachinformatiker*in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung 
      • sehr gute Kenntnisse und Erfahrung in der Administration bzw. Betreuung komplexer Windows-Serverumgebungen, Active Directory,M365 Administration , Applikationen im Windows-Umfeld und Netzwerktechnik
      • Fachkenntnisse in der Nutzung sowie Administration von Microsoft-Server-Lösungen und Azure-Services
      • wünschenswert sind Erfahrungen speziell im Bereich Sharepoint, Endpoint Protection, Terminalserver, Firewall, Netzwerk
      • ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität, Zielstrebigkeit, analytisches Denken und Sicherheitsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

WIR BIETEN

      • tarifliche Vergütung nach dem TV-L-Stiftung Oper in Berlin (Entgeltgruppe 9b)
      • flexible Arbeitszeitmodelle innerhalb einer Kernarbeitszeit, um die Balance zwischen Familie, Freizeit und Beruf zu schaffen
      • verkehrsgünstigen Standort, in unmittelbarer Nähe zum Bus oder S-Bahn gelegen
      • 30 Arbeitstage Urlaub
      • Jahressonderzahlung 
      • zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes und Bezuschussung vermögenswirksamer Leistungen

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie uns bitte bis zum 15.05.2025 zuschicken. 

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte fügen Sie eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder der Gleichstellung bei). Eingereichte Unterlagen können nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Umschlag beigefügt wurde. Bewerbungen per Email sind erwünscht. Bitte beachten Sie dabei, dass die Dateigröße 4MB nicht überschreitet und alle Unterlagen möglichst in einem PDF-Dokument zusammengefügt werden (1 Anhang). Fahrtkosten zu den Bewerbungsgesprächen können leider nicht erstattet werden.